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转作风提效率 强担当促落实

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  • 发布时间:2022-05-09 14:59
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——大队召开机关部门月度重点工作汇报会

 为进一步明确任务,强化责任,持续推进各项重点工作任务落实落细,全力完成年度目标任务,大队于5月7日召开机关部门月度重点工作汇报会,对下步工作进行再安排再部署。大队领导班子出席会议并讲话,机关全体人员参会。

 会上,机关各部门负责人对4月份重点任务落实情况进行了汇报,认真分析存在不足,明确下步工作思路,列出了工作重点。在听取汇报后,队领导对各部门工作完成情况给予肯定,并对后续工作的开展提出了具体要求。

 会议指出,各部门紧紧围绕核心业务和重点工作主动作为,扎实推进,以揭短亮丑的勇气促进工作水平有效提升,促使工作质效再上台阶。各部门负责人明确职责任务,积极推动各项工作往深里走、往实里走,持续打造学习型、服务型和创新型机关,取得了阶段性成果。

 会议强调,新形势下对机关工作的要求越来越高,必须坚持不懈推动机关工作再上新台阶。一要紧盯目标不放松,责任再压实、措施再细化。坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,深入反思,自我加压,对照高标准,聚焦严要求,强化责任担当,增强紧迫感和本领恐慌,对照年度、月度重点目标任务进行再梳理、再细化、再完善,层层压实责任,不推不躲,敢担敢干,充分履职尽责,全力推动工作落实。二要驰而不息强作风,作风再锤炼、素质再提升。坚持专业赋能,立足改革发展实际,持续提升人、财、物等各方面政策的研究层次和水平,做好各项工作的消化、吸收、转化、落实,体现政策性、专业化水平。坚持实事求是,始终把讲政治放在首位,讲原则、守底线,切实提高站位,杜绝教条化、庸俗化,以工作执行落实的结果检验工作水平,体现工作成效。坚持破旧立新,以质效提升为目标,积极出谋划策,创新思路想法,想千方、设百计,只为办成想方法、不为难办找理由,为发展谋划新路径、开创新局面。坚持统筹协调,树牢大局观念和“一盘棋”思想,站在全局角度思考问题、推动工作、做好服务,落实首问负责、部门专责,提升服务质量,找亮点、求突破,彰显责任担当。三要考核评价差异化,指标再优化、动力再升级。结合落实开好机关月度会,进一步完善机关考核体系,立足机关各部门工作实际,根据具体职能进行差异化考核,优化设计考核指标,兼顾效率与公平。各部门要把握时代特点,加强业务研究,突出特点特色,创造性开展各项工作,全面提升精神风貌,激发干事创业内生动力,为推动大队高质量发展凝聚合力。

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